Análisis sobre la implementación del teletrabajo como estrategia de planificación y gestión en el Ministerio de Agricultura y Ganadería: Estudio de caso del equipo de Dirección Nacional de Extensión Agropecuaria en Oficinas Centrales, periodo 2020-2022

Abstract

El fin de la presente investigación radica en lograr recabar la percepción de las personas trabajadoras sobre lo que ha significado la implementación del teletrabajo, tanto a nivel personal como los resultados en la institución. De tal modo, se trata de conocer por medio de la investigación bibliográfica y la percepción de las personas trabajadoras de este ministerio si los procesos de planificación aplicados a lo interno de la gestión, puede realmente reflejar adecuados elementos sobre el ordenamiento real de lo que implica el teletrabajo, tanto para el quehacer del MAG, como para el quehacer de las personas.

The purpose of this research is to gather the perception of workers on what the implementation of teleworking has meant, both on a personal level and the results in the institution. Thus, it is about knowing through bibliographic research and the perception of the workers of this ministry if the planning processes applied within the management can really reflect adequate elements on the real ordering of what teleworking implies, both for the work of the MAG, and for the work of the people.