Logotipo del repositorio
 

Sistematización de experiencias: Una mirada al trabajo interuniversitario desde la extensión y la acción social

Fecha

2017

Autores

Jiménez Dalorzo, Leidy
Díaz Gamboa, Leda Lilly
Blanco Chavarría, Guiselle
Montoya Ureña, Elena
Navarro, Marianela

Título de la revista

ISSN de la revista

Título del volumen

Editor

Consejo Nacional de Rectores (CONARE)

Resumen

La creciente integración de los sistemas universitarios, el papel que debe jugar la universidad en el desarrollo social y la preocupación por mejorar la calidad del quehacer han sido factores determinantes para impulsar el presente trabajo, en el cual, a través de la ejecución de un proyecto de capacitación interuniversitaria caracterizado por una temática variada en la que se relacionan las áreas de extensión y de acción social, se propicia el conocimiento e intercambio de experiencias entre funcionarios de las diferentes universidades públicas, construyendo lazos que permiten fortalecer el trabajo interuniversitario. Las actividades que se desarrollan buscan fortalecer las capacidades existentes de los funcionarios universitarios que trabajan en extensión y acción social en las sedes centrales, regionales y recintos; en el planteamiento y desarrollo de competencias humanas y profesionales mediante la capacitación interuniversitaria. El propósito de este documento es sistematizar la experiencia generada a lo largo de seis años de trabajo en capacitación interuniversitaria y su aporte al fortalecimiento de las competencias y habilidades de los funcionarios universitarios, en beneficio del quehacer de la extensión y la acción social. El desarrollo de este proceso ha permitido contribuir al enriquecimiento de la academia y al fortalecimiento de importantes valores sociales, como la solidaridad, la igualdad, la libertad y la justicia. Bajo esta premisa se han fijado metas que generan nuevas oportunidades para el desarrollo de iniciativas interuniversitarias integrales (docencia, investigación, extensión y acción social).
The growing integration of university systems, the role it must play the university in social development and the concern to improve the quality of the tasks have been determining factors to promote the present work, in which, through the execution of an interuniversity training project characterized by a varied theme in which the areas of extension are related and social action, promotes knowledge and exchange of experiences between officials of the different public universities, building ties that allow to strengthen inter-university work. The activities that are developed need to strengthen existing capacities of university officials who work in extension and social action in the central and regional headquarters and campuses; in planning and developing human and professional skills through inter-university training. The purpose of this document is to systematize the experience through throughout six years of work in interuniversity training and its contribution to the strengthening the competencies and skills of university officials, for the benefit of extension work and social action. The development of this process has made it possible to contribute to the enrichment of the academy and to the strengthening of important social values, such as solidarity, equality, freedom and Justice. Under this premise, goals have been set that generate new opportunities for the development of comprehensive inter-university initiatives (teaching, research, extension and social action).

Descripción

Palabras clave

PARTICIPACIÓN SOCIAL, CAPACITACIÓN DEL PERSONAL DE EDUCACIÓN, COMPETENCIA (APTITUD), EXTENSIÓN UNIVERSITARIA, SOCIAL PARTICIPATION, TRAINING OF EDUCATION STAFF, COMPETENCE (APTITUDE), UNIVERSITY EXTENSION

Citación