Show simple item record

dc.contributor.authorLinares, Luis
dc.date.accessioned2014-10-09T19:19:29Z
dc.date.available2014-10-09T19:19:29Z
dc.date.issued2014-09-01
dc.identifier.issn22153152
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11056/8648
dc.description.abstractEl rasgo dominante del mercado de trabajo de Guatemala es su elevado nivel de informalidad. El término “informalidad” o “economía informal” fue acuñado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en la década de los 70 del siglo pasado, y se refiere “al grupo, cada vez más numeroso y diverso de trabajadores y empresas, tanto rurales como urbanos que operan en el ámbito informal” (OIT, 2002). Los trabajadores informales, mayoritariamente, se desenvuelven en situaciones de precariedad y vulnerabilidad, por lo \nque el trabajo que desarrollan no cumple con las características requeridas para que se trata de un trabajo decente. \nEl concepto de trabajo decente, también desarrollado por la OIT, se refiere a trabajo productivo realizado en condiciones de libertad, equidad, seguridad y dignidad humana. Y aplica para todos los hombres y mujeres que trabajan, independientemente de que laboren o no en relación de dependencia (OIT, 1999).es_ES
dc.description.sponsorshipUnión Europea(UE) Programa Salud, Trabajo y Ambiente en América Central (SALTRA) Instituto Regional de Estudios en Sustancias Tóxicas (IRET-UNA)es_ES
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherSALTRA / IRET-UNAes_ES
dc.rightsAtribución 3.0 Costa Ricaes_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/3.0/cr/*
dc.subjectIRETes_ES
dc.subjectSALTRAes_ES
dc.titleVolumen #11: Economía informal y salud ocupacionales_ES
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501
bk-old-una.tipoArticle


Files in this item

Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Atribución 3.0 Costa Rica
Except where otherwise noted, this item's license is described as Atribución 3.0 Costa Rica